Alemania está en proceso de imponer una ley que prevé la participación de mujeres en los consejos de administración de grandes empresas

El gobierno alemán presenta un proyecto de ley al Parlamento, a través del cual busca imponer la presencia de mujeres en los consejos de administración de las principales empresas que cotizan en Bolsa.

El proyecto de ley prevé la presencia de al menos una mujer en los consejos de administración de las empresas alemanas que incluyen a más de tres directores, y requiere su presencia en varias agencias gubernamentales.

Se espera que el parlamento alemán vote el proyecto de ley, respaldado por la canciller alemana, Angela Merkel, antes de septiembre de 2021.

Según un estudio reciente realizado por la Fundación "Albright" sueco-alemana, las mujeres constituyen un pequeño porcentaje de los miembros del consejo de 30 empresas incluidas en el índice "DAX" de las acciones de las principales empresas en la Bolsa de Valores de Frankfurt, que asciende aproximadamente al 12,8%.

Este porcentaje es el más bajo entre los países de la Unión Europea, que es alrededor del 28% en los Estados Unidos, el 24,9% en Suecia, el 24,5% en Gran Bretaña y el 22,2% en Francia.

El número de empresas que se aplicará a este cambio una vez aprobado el proyecto de ley es de 73 empresas, de las cuales 32 son empresas en las que no existen mujeres en sus consejos de administración.

Alemania es la economía europea más fuerte y la cuarta del mundo, pero el porcentaje de participación de las mujeres en las empresas líderes mundiales es muy pequeño, y las mujeres aún están lejos de asumir posiciones de liderazgo y ocupar puestos de toma de decisiones en estas empresas.

ANHA